習(xí)近平總書(shū)記在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部座談會(huì)上指出“最根本的是要把我們自己的事情做好”。湖南國(guó)富資產(chǎn)管理有限公司自成立以來(lái)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”，公司黨委舉旗幟、保大局、穩(wěn)方向，全體黨員干部立足本職、真抓實(shí)干、率先垂范，在服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展中彰顯使命價(jià)值和黨員擔(dān)當(dāng)，“紅色”是他們最鮮明的底色，“我是黨員請(qǐng)向我看”“我是黨員我先上”成為他們最響亮的口號(hào)。

一、舉旗幟：引領(lǐng)發(fā)展在一線

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。國(guó)富公司始終把黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)作為高質(zhì)量發(fā)展的“關(guān)鍵一招”，黨委領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)強(qiáng)有力，黨員干部深學(xué)篤行，把黨的建設(shè)貫穿公司發(fā)展始終。

勤學(xué)不輟的“好榜樣”。堅(jiān)持學(xué)原文、讀原著、悟原理，以黨委委員帶頭學(xué)、全體黨員集中學(xué)、線上線下融合學(xué)、紅色基地現(xiàn)場(chǎng)學(xué)、青年干部交流學(xué)的“五學(xué)”機(jī)制，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，筑牢思想根基。截止9月底，2022年國(guó)富公司所屬黨組織共開(kāi)展第一議題學(xué)習(xí)134次、“三會(huì)一課”學(xué)習(xí)242次、組織革命基地現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)20余次、上黨課17次，124名黨員每天堅(jiān)持“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)、齊參與“喜迎二十大”答題競(jìng)賽。全體黨員率先垂范，堅(jiān)定理想信念，補(bǔ)足精神之鈣。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊成立多年來(lái)保持著愛(ài)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，每天第一件事便是通過(guò)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)最新理論文章，手邊隨時(shí)放著最新理論著作，只要有時(shí)間她都翻一翻、寫(xiě)一寫(xiě)，帶頭寫(xiě)心得、帶頭談感想，為身邊人解惑答疑、為青年人指引方向。兩年來(lái)，楊成立先后在湖南日?qǐng)?bào)、新湘評(píng)論等刊物發(fā)表論文5篇，弘揚(yáng)了愛(ài)國(guó)愛(ài)黨的正確價(jià)值觀。

公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊成立正在撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得

青年職工的“好老師”。黨員干部以身作則、躬身踐行，以實(shí)際行動(dòng)引導(dǎo)青年職工立德樹(shù)人。國(guó)富公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理譚劍深耕一線，不畏難、不怕苦，把市場(chǎng)當(dāng)課堂，把難題當(dāng)課題，帶領(lǐng)“青年文明號(hào)”挖潛增效、攻堅(jiān)克難，在業(yè)務(wù)開(kāi)拓中傳授知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，提升青年職工業(yè)務(wù)水平。截止9月，譚劍帶領(lǐng)的新能源團(tuán)隊(duì)已在長(zhǎng)沙建成18個(gè)自營(yíng)充電站，客戶群已突破60000戶，日充電量最高峰達(dá)10萬(wàn)千瓦時(shí)，到2021年底已為國(guó)家減排2100萬(wàn)千克二氧化碳排放量。

公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理譚劍在講解新能源知識(shí)

二、守紅心：擔(dān)當(dāng)作為在一線

國(guó)富公司全體黨員立足崗位、甘于奉獻(xiàn)，把投身改革發(fā)展作為踐行責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑嚱鹗湍サ妒餐?guó)富發(fā)展之花常開(kāi)長(zhǎng)盛。

精益求精的“排頭兵”。國(guó)富公司財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)徐紅艷，從業(yè)20多年來(lái)，兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)。2018年，晉升二胎媽媽的她舍小家為大家，將八個(gè)月大的嬰兒交給家人，奔走在稅務(wù)、工商、整制企業(yè)第一線。在她的帶領(lǐng)下，公司財(cái)務(wù)部精益求精、開(kāi)拓創(chuàng)新，不僅建立了電子賬套數(shù)據(jù)，還實(shí)現(xiàn)了公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)全面信息化，順利完成了100多戶企業(yè)的稅務(wù)清算注銷、80多戶企業(yè)法人離任和清算注銷審計(jì)、20多戶企業(yè)清產(chǎn)核資和股權(quán)評(píng)估工作，為企業(yè)出清提供堅(jiān)實(shí)保障。

國(guó)富公司財(cái)務(wù)管理部部長(zhǎng)徐紅艷

急難險(xiǎn)重的“急先鋒”。有這樣一支黨員攻堅(jiān)突擊隊(duì)，他們臨危受命，敢迎困難之浪，勇立改革之潮，盤(pán)活資產(chǎn)、物業(yè)移交、開(kāi)拓市場(chǎng)、股權(quán)重組......國(guó)富公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊成立帶領(lǐng)的攻堅(jiān)隊(duì)用行動(dòng)詮釋著“困難在哪里黨組織就在哪里，難題在哪里黨員就在哪里”。公司成立5年來(lái)，攻堅(jiān)隊(duì)沖鋒在前、扛責(zé)在肩，穩(wěn)步推進(jìn)無(wú)效資產(chǎn)生效、低效資產(chǎn)增效、權(quán)屬不清資產(chǎn)穩(wěn)效，省直建安股權(quán)重組、國(guó)有行政土地作價(jià)出資等一樁樁喜報(bào)頻傳，助推著國(guó)富涅槃重生，為高質(zhì)量發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。為盤(pán)活閑置多年的“南明苑”，2022年4月，剛加入公司的國(guó)富湘誠(chéng)主動(dòng)擔(dān)責(zé)、積極作為，湘誠(chéng)負(fù)責(zé)人劉湘帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)走街串巷、進(jìn)區(qū)入戶，不論雷電交加、酷暑炎熱，都雷打不動(dòng)地出現(xiàn)在南明苑資產(chǎn)回收第一線，蹲點(diǎn)調(diào)查300余次、入戶走訪40余戶，收資產(chǎn)回83處，資金回籠200余萬(wàn)元，平穩(wěn)有序地完成了資產(chǎn)回收工作。

國(guó)富湘誠(chéng)劉湘在“南明苑”車庫(kù)張貼“資產(chǎn)回收通知單”

三、結(jié)紅情：為民服務(wù)在一線

公司始終堅(jiān)信“最深刻的變化在于人，最強(qiáng)大的力量源于人，最根本的實(shí)惠歸于人”，把群眾所盼所期作為抓發(fā)展搞改革的根本目的，不斷提高群眾幸福感、獲得感、安全感。

困難職工的“貼心人”。聚焦低保戶、因病致貧等困難群體建立動(dòng)態(tài)檔案，開(kāi)創(chuàng)性建立“國(guó)富關(guān)愛(ài)基金”，三年來(lái)共募集愛(ài)心資金20多萬(wàn)元。公司黨委切實(shí)把群眾利益放在心上，職工生病了第一時(shí)間慰問(wèn)、工作有困難了第一時(shí)間紓困、生活有難題了第一時(shí)間疏導(dǎo)，做到職工情況心里有底數(shù)、幫助群眾有路數(shù)，通過(guò)鄉(xiāng)村振興助貧、聯(lián)點(diǎn)貧困對(duì)象、走訪慰問(wèn)困難職工等活動(dòng)，每年幫扶超百人次。

公司黨委委員帶隊(duì)走訪慰問(wèn)困難職工

疫情防控的“守護(hù)者”。2022年4月，新冠疫情再次席卷長(zhǎng)沙，國(guó)富洞庭蘇順全等8名同志沖鋒在前、勇挑重任，奮斗在抗疫第一線，開(kāi)展地毯式摸排、設(shè)立24小時(shí)檢查崗、保障抗疫生活物資，他們并肩作戰(zhàn)、不計(jì)報(bào)酬，筑穩(wěn)疫情防控底線，被金盆嶺街道授予“最美志愿者”稱號(hào)。國(guó)富公司堅(jiān)定貫徹省委省政府“關(guān)于減輕服務(wù)業(yè)微小企業(yè)和個(gè)體工商戶的經(jīng)營(yíng)負(fù)擔(dān)”精神，克服自身困難，共計(jì)為55戶小微企業(yè)、153戶個(gè)體工商戶累計(jì)減免租金超過(guò)1千萬(wàn)元。

蘇順全等8名同志被金盆嶺街道授予“最美志愿者”稱號(hào)

鮮紅的黨旗下，國(guó)富公司黨員干部篤行不怠、砥礪奮進(jìn)，主動(dòng)靠前一步、下沉一級(jí)，把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)到最高、把精神狀態(tài)調(diào)到最佳、把辦法措施調(diào)到最優(yōu)，真抓實(shí)干、穩(wěn)扎穩(wěn)打，以實(shí)際行動(dòng)迎接黨的二十大勝利召開(kāi)。